Lassen Sie sich nicht überrumpeln!
Sie haben das gesetzliche Recht zu jedem Gespräch mit dem Arbeitgeber ein Betriebsratsmitglied Ihres Vertrauens hinzuzuziehen. Wenn es keinen Betriebsrat gibt, bietet ver.di den Mitgliedern Beratung und Unterstützung an.

Nichts sofort unterschreiben!
Wenn der Arbeitgeber eine Unterschrift verlangt, bitten Sie sich mindestens drei Tage Bedenkzeit aus.

Lassen Sie sich beraten!
ver.di ist Ihre Gewerkschaft. Allen Mitgliedern steht ein kompetentes Beratungs- und Unterstützungsangebot zu Fragen rund um das Arbeitsleben zur Verfügung.

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Was tun wenn ...

... es keinen Betriebsrat gibt:
Die Gewerkschatfssekretärinnen und -sekretäre der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft sind Expertinnen und Experten in der Durchsetzung und Begleitung von Betriebsratswahlen. Hier finden ver.di-Mitglieder kompetente Unterstützung.

... wenn sie feststellen, dass Ihr Arbeitsplatz systematisch überwacht wird:
Einfach so geht das nicht. Maßnahmen zur Überwachung bedürfen der Zustimmung und Kontrolle des Betriebsrates. Gesetze und Rechtsprechung stecken der Überwachung von Beschäftigten einen klaren Rahmen. Wenn ihre Persönlichkeitsrechte verletzt werden, dann finden Mitglieder bei ver.di Beratung und gegebenenfalls auch Rechtschutz.

... es Fragen zu Aus- und Weiterbildung gibt:
Ein guter Arbeitgeber sollte seine Beschäftigten fit für Ihren Job machen und auch durch Qualifizierung auf dem neuesten Stand halten. Angeordnete Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen sind Arbeitszeit. Die Kosten hat dann auch der Arbeitgeber zu tragen.

... wenn es Probleme mit den Arbeitszeiten gibt:
Überstunden müssen Bezahlt werden. Kurze Schichtwechsel können gegen das Arbeitszeitgesetz verstossen. Bei ver.di finden Mitglieder hierzu kompetente individuelle Beratung und unterstützung.

... Sie Mobbingopfer sind:
Mobbing bedeutet, daß eine Person am wiederholt und systematisch schikaniert, belästigt, bloßgestellt, beleidigt, verspottet, ausgegrenzt oder in ihrer Arbeit behindert beziehungsweise überfordert oder unterfordert wird. Wer Mobbing über längere Zeit hinaus ausgesetzt ist, reagiert meist niedergeschlagen und mit Verlust des Selbstbewußtseins. Ernsthafte Erkrankungen sind häufige Folge. Mobbing verlangt tatkräftiges Handeln! Mitglieder finden bei ver.di Beratung.

Bei Fragen rund um das Arbeitsleben bietet ver.di seinen Mitgliedern kompetente Beratung und Unterstützung.